Führung übernehmen | Verantwortung teilen

Zwischen Entscheidungsstärke und Augenhöhe

  • 03.–05.12.2026
  • Köln
Neue Leitungskräfte in Verbänden stehen vor der Aufgabe, ein eigenes Profil zu entwickeln, ihre Ressourcen klug einzusetzen, wirksam zu entscheiden und Mitstreiter:innen für gemeinsames Handeln zu gewinnen – in Strukturen, in denen Engagement auf Freiwilligkeit beruht.

Wer in einem (Jugend-)Verband eine Lei­tungs­auf­gabe über­nimmt, gerät schnell in Span­nungs­felder: Der eigene Gestal­tungs­wille trifft auf Behar­rungs­kräfte. Ent­schei­dungen drängen, wäh­rend viele mit­reden wollen – wie geht beides zusammen? Große Vor­haben – doch wie umsetzen, wenn ein Netz aus Ver­ant­wort­lich­keiten die Zeit auf­frisst? Mit dem Rol­len­wechsel stellt sich die grund­le­gende Frage: Was für eine Füh­rungs­kraft will ich eigent­lich sein?

Dieses Seminar bietet einen geschützten Raum für diese Fragen – mit Impulsen aus Orga­ni­sa­tions- und Füh­rungs­for­schung sowie Werk­zeugen aus der Sozio­kratie als Form agiler Selbst­or­ga­ni­sa­tion: Kon­sent­mo­de­ra­tion, offene Wahl, Kreis­struktur. Die Methoden und Kon­zepte fließen als prak­ti­sche Werk­zeuge ein, die sich mit bestehenden Struk­turen ver­binden lassen.

Veranstalter

Seminar

Anfang:

Donnerstag, 03.12.2026, 17:00 Uhr

Ende:

Samstag, 05.12.2026, 13:00 Uhr

Veranstaltungsort:

Gästehaus St. Georg
Rolandstr. 61, 50677 Köln
Anfahrt

Zielgruppe:
  • Neue Leitungskräfte, die ihre Rolle klären und eigene Akzente setzen wollen
  • Leitungskräfte, die nach ersten Erfahrungen nachsteuern und reflektieren möchten
  • Leitungskräfte mit dem Anspruch, ihre Organisation weiterzuentwickeln
Kosten:

Die Kosten für Unterkunft und Verpflegung werden von den Teilnehmer:innen vor Ort ans Tagungshaus gezahlt. Die Programmkosten trägt die Akademie des VRK.

EZ mit Du/WC: € 281,40; EZ mit geteiltem Bad: € 241,50
Bei Unterbringung im DZ mit DU/WC: € 218,40 

Anmeldung:

max. 15 Teilnehmende

Anmeldung
Kontakt:

Telefon 0561 70341-3011
matthias.stracke-bartholmai@vrk.de

 

 

Programm

Donnerstag, 03.12.2026

17:00 Uhr
Begrüßung, Einführung und Kennenlernen

18:00
Abendessen

19:00
Einheit 1: Wer bin ich – und wofür stehe ich?

  • „Mein Wahlversprechen“: Diskussion der persönlichen Ziele und Motivationen
  • Was bringe ich mit? – eigene Fragen sammeln

20 Uhr
Tandem-Spaziergang
Was mich leitet, wenn ich leite

20:30
Geistlicher Impuls und Abendsegen
„...der Diener aller sein“? (Mk 9,35)

21:00 
Ausklang

Freitag, 04.12.2026

Frühstück

9:30
Geistlicher Impuls und Start in den Tag
„...aber der Ruhm wird dann nicht dir zuteil“ (Ri 4,9)

10:00
Einheit 2: Wo übernehme ich Führung, wo lasse ich mich führen?

  • Unterschiede und Gemeinsamkeiten von Führung und Management
  • Analyse der eigenen Leitungsstruktur und -dynamik
  • Verantwortung klären, abgeben und übernehmen – Impulse aus der Kreislogik

11:45
Tandem-Spaziergang
Kollegiale Resonanz

12:30
Mittagessen

14:00
Einheit 3: Zaudernd entscheiden, entschieden handeln?

  • Umgang mit unentscheidbaren Entscheidungen und die Kunst des Zauderns
  • Was läuft, was hakt? – ein Blick auf eigene Entscheidungsprozesse

15:30
Kaffeepause

16:00 
Einheit 4: Gemeinsame Entscheidungen, die tragen – und etwas bewegen

  • Konsentmoderation: Einwände als wertvolle Beiträge erleben
  • Perspektiven integrieren
  • Praxisübung: ein schwieriges Thema gemeinsam klären

18:00 
Abendessen

19:00 
Tandem-Spaziergang
Reflexion und Transfer

20:00
Geistlicher Impuls und Abendsegen
„...als ein heftiger Streit entstand...“ (Apg. 15,7)

20:30
Ausklang

Samstag, 05.12.2026

Frühstück

9:00
Geistlicher Impuls und Start in den Tag
„Warum sitzt du hier allein...?“ (Ex 18,14)

9:30
Einheit 4: Mitstreiter:innen aufbauen, ins Handeln kommen

  • Die vier Dimensionen der Motivation
  • Netzwerkanalyse: Identifikation von Unterstützern und potenziellen Verbündeten
  • Soziokratische Wahl: Öffentliche Anerkennung, Begründung und Integration von Einwänden

11:00
Kaffeepause

11:15
Tandem-Spaziergang
Entwicklung eigener Vorhaben

12:30
Abschluss

13:00 
Mittagessen

 

 

Mitwirkende

Christoph Holbein-Munske

Supervisor und Organisationsberater

Chris­toph Hol­bein-Munske ist Super­visor und Orga­ni­sa­ti­ons­be­rater (beo-dialog) sowie aus­ge­bil­deter Sozio­kratie-Faci­li­tator. Zudem arbeitet er als Erwach­se­nen­bildner mit dem Schwer­punkt Inter­na­tio­nale Bil­dung (Könz­gen­Haus). 2014–2021 war er Geist­li­cher Leiter der CAJ auf Bun­des­ebene. In der Genos­sen­schaft Grüner Weiler in Münster hat er Sozio­kratie als Orga­ni­sa­ti­ons­mo­dell ein­ge­führt und begleitet deren Imple­men­tie­rung und Weiterentwicklung.

Dr. Matthias Stracke-Bartholmai

Bildungsreferent bei Akademie des Versicherers im Raum der Kirchen (VRK)

Dr. Mat­thias Stracke-Bar­tholmai ist Theo­loge und Päd­agoge und arbeitet als Bil­dungs­re­fe­rent bei der Aka­demie des VRK. In seiner Arbeit ver­netzt er Men­schen aus ver­schie­denen Kir­chen, Ver­bänden und Kon­texten. Dabei beschäf­tigt er sich ins­be­son­dere mit Gesund­heit als Füh­rungs­auf­gabe, der Zukunft der Jugend­ar­beit sowie seel­sorg­li­chen Per­spek­tiven in der Klimakrise.

Anmeldung

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