Kirchliche und diakonische Organisationsentwicklung im Spiegel von pluraler Gesellschaft und Recht
Fachtagung am 08. – 09.04.2019
Der Europäische Gerichtshof hat in seinem Urteil vom April 2018 die Rechte konfessionsloser Bewerber*innen bei kirchlichen Arbeitgebern gestärkt. Religionszugehörigkeit darf nur noch zur Bedingung gemacht werden, wenn sie für die Tätigkeit „objektiv geboten“ ist. Der Umgang mit der interkulturellen Öffnung ist damit für die Kirchen und deren Wohlfahrtsverbände zu einer zentralen Aufgabe geworden. Wie kann Kirche und Diakonie dem Anspruch eines christlichen Profils im Kontext einer pluralen Gesellschaft auch weiterhin gerecht werden? Welche Konsequenzen hat dies für die kirchliche und diakonische Organisationsentwicklung?
Die Akademie des Versicherers im Raum der Kirchen hat zusammen mit der Diakonie Hessen, mit den beiden hessischen Landeskirchen und deren Akademien diese Herausforderung zum Anlass genommen, in einer Fachtagung im April 2019 juristische und theologische Impulse zu erhalten und sich den Fragen von kirchlicher und diakonischer Organisationsentwicklung zu stellen.
Die epd-Dokumentation beinhaltet Beiträge zu Herausforderungen in der aktuellen Praxis in Diakonie und Kirche, neue rechtliche Rahmenbedingungen und einen Blick nach vorne.
epd Dokumentation 26/2019, zu bestellen bei doku@epd.de für 5,30 Euro.
